Менеджер по разрешению кризисных ситуаций
Osmium долгое время известен как лекарство, но у него не существовало ясного портрета. Шах (1995 г.) недавно показал нам интересный случай. Название осмий происходит от греческого «osme» — «запах» из-за неприятного запаха четырех окиси осмия. Было обнаружен в 1804 году, химический знак — Os.
Это очень твердый, тугоплавкий металл. Осмий — самый тяжелый металл в Периодической системе, он также наиболее стоек к давлению. Из-за стойкости к коррозии и твердости осмий часто используют в авторучках, в камнях для часов и в драгоценностях.
В стрелках компаса также содержится осмий из-за его магнитных свойств. Этот металл также используется в качестве катализатора при производстве аммиака.
Стадия 8. Настойчивый. Продолжение. Принуждение. Тяжесть. Давление. Сопротивление. Противодействие. Вычисление. Проницательность. Планирование. Концентрация.
Ряд золота. Руководство. Управление. Организация. Структура. Ответственный. Серьезный. Тяжелый. Король. Власть. Диктатор. Величественный. Высокомерный. Один. Изоляция. Неудача. Обида. Религия. Сексуальность. Зрелый. Старый. Страна. Глаза. Зрение.
Групповой анализ
Продвигать организацию вперед. Принудительная власть: разрешение кризисных ситуаций. Основание большой организации. Настойчивый как король. Проникновения в сущность структуры власти.
Руководить организацией при помощи планирования: стратегический. Сильный руководитель. Необходимость добиваться результатов в качестве директора. Давление ответственности. Планирование основы организации: стратегия. Неудача из-за диктаторского поведения. Король, которому мешают. Принудительный секс.
Портрет Osmium metallicum
Сущность: упорный в руководстве.
Настойчивый в руководстве: непоколебимый
Они чувствуют, что должны приложить огромное усилие, чтобы осуществить на практике свою власть. Это огромная и тяжелая задача. Они должны вложить весь свой вес в предприятие, чтобы заставить его работать.
Как будто они хотят создать королевство из ничего. Они знают, что взялись за непростую задачу, но в то же время понимают, что справятся, потому что им по плечу сильнейшее давление. Они неустанно проталкивают свои идеи, без колебаний будут грабить других людей, если возникнет такая необходимость.
Мощная власть: разрешение кризисных ситуаций
Они часто ищут работу, на которой необходимо в сжатые сроки реорганизовать предприятие. Они легко «расхлебывают заваренную кашу». Они знают, как собрать воедино разрозненную энергию быстро разросшейся организации, чтобы вернуть ей былую успешность.
Они с легкостью находят выход из тупика, который возник из-за излишних компромиссов. Они решают проблемы, с которыми руководство организации не знает, как справиться. Им нравится работа по разрешению кризисных ситуаций в компаниях, которые стали плыть по течению.
